zzshu1.com
程肖肖只好简单的给众人解释了一下工分制：“工分制是以劳动工分作为计量劳动和分配个人消费品的尺度的，一种劳动报酬制度。
简单来说就是集体制度的一个考核规范，劳动者劳动报酬按工分计算，及工作计分的简称，工分累积到一定数额，可以兑换相应的粮食，生活用品，工分还分为集体工分和个人工分，由专门的人负责记录考核，这个是按个人能力来计算的。”
当一群人听完程肖肖的话均一头雾水。
你看看我，我看看你，仿佛在相互询问，你听懂了吗？
只有程浩若有所思的开口，“大概，就是把所有的人集中在一起干活，然后有执行者负责观察，哪些人做的好，哪些人做的不好，或者说多劳多得，偷奸耍滑的人，会记录在案，所得工分也就比别人低，工分少自然可换取的物品，相对于就少，很公平的雇佣关系。”
程浩这样解释，大家都懂了。
最新网址 zzshu1.com
关闭+畅/读=,看完整内容。本章未完,请点击【下一页】继续阅读。